Wir stellen vor: Unser PAYBACK Team!
Auf dem Blog werden wir euch ab heute, jeden Monat einmal, über die Menschen hinter den Punkten berichten. Wir stellen euch hier die PAYBACK Mitarbeiter vor. Ob Kundenservice-Beauftragter, Software-Entwickler oder Marketing-Mitarbeiter – wir zeigen euch Kollegen aus allen Bereichen. So bekommt ihr einen Einblick, wer eure Fragen klärt, Anregungen gibt, euch bei der Problemlösung unterstützt und wer wie bei PAYBACK arbeitet.
Fakten:
Name: Sabine
Berufsbezeichnung: Assistentin der Bereichsleitung Development und Quality Assurance
Kannst du uns bitte, in ein paar Stichpunkten deinen bisherigen Werdegang beschreiben?
Ich habe ein paar Jahre als Fremdsprachenkorrespondentin in Stuttgart gearbeitet, war daraufhin ein Jahr in den USA und bin vor unzähligen Jahren nach München gekommen. Vor PAYBACK war ich bei einer amerikanischen Firma.
Wann hast du bei PAYBACK angefangen?
Mein Start bei PAYBACK war im Januar 2003.
Wie viel PAYBACK Punkte hast du im Moment auf deinem Konto?
Fast 8.000, allerdings habe ich in all den Jahren schon mehrfach eingelöst. 
Was ist dein Aufgabenbereich und was macht deine Abteilung genau?
Ich bin die Bereichsassistentin von Development und Quality Services. Bei uns werden alle Anforderungen der Fachbereiche umgesetzt, welche die PAYBACK Plattformen aller Länder betreffen.
Wie sieht ein typischer Arbeitstag von dir aus?
Ich kümmere mich um alles Administrative in diesem Bereich. Da fällt bei den vielen internen und externen Kollegen ordentlich was an.
Was macht PAYBACK für dich besonders?
Am besten gefällt mir das tolle Arbeitsklima und der Kontakt zu meinen Kollegen. Neben der vielen Arbeit haben wir auch eine Menge Spaß.
Bei welchem Partner punktest du besonders gern?
Ich punkte hauptsächlich bei dm, aber auch gerne online bei Amazon und Zalando!
Was war deine erste Prämie? Wenn du die freie Wahl hättest, was wäre deine Wunschprämie?
Erste Prämie? Die ist schon sehr lange her , aber ich glaube es war eine Adidas Sporttasche. Meine Wunschprämie wäre ein iPad, allerdings muss ich da noch ein bisschen sammeln.
Bitte nenne uns drei Worte, die in deinen Augen den Arbeitgeber PAYBACK am besten beschreiben!
Punkte, dynamisch und Spaß.
Vielen Dank für das Gespräch Sabine, wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!
Viele Grüße,
euer PAYBACK Social Media und Recruiting Team
Der Kalender im Hintergrund ist cool. Kann man den fürs nächste Jahr über Euch beziehen?
Die Abteilung Quality Assurance könnte sich gleich damit nützlich machen und sich um eure inkompetente IT-Abteilung kümmern, die aus bereits reichlichen 13,5 Stunden für geplante Wartungswarten, mal eben 24 Stunden lang eure Hauptseite komplett lahmlegt. Als wäre das nicht genug, funktionieren dann auch noch die ganzen Shopping-Links auf der eingerichteten Wartungsseite nicht und geben nur Zeitüberschreitungen und wirre Fehlermeldungen wie “ungültiger Seitenaufruf” von sich. Den Kunden dazu zu nötigen, seine Einkäufe nach den Wartungszeiten der IT-Abteilung zu richten oder wie hier komplett auf einen anderen Tag zu verschieben ist einfach absurd und geht am Geschäftsmodell Online-Shopping jederzeit und rund um die Uhr komplett vorbei.